,"كتاب حاضر، پژوهشي است كه در آن مؤلف سعي نموده تا ضمن تشريح مشاركت در اتخاذ تصميمات اداري و لزوم مشاركت كارمندان در تصميمات اداره متبوع خود به بررسي نظام اداري مسيحيت در اين قالب بپردازد. لذا هدف نهايي اين پژوهش ارائه الگويي اداره مطلوب بر مبناي مشاركت مردم و كارمندان در تصميمات اداري است."